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Contexte Pays :

La République Démocratique du Congo, dont la capitale est Kinshasa, est un pays situé au cœur du continent africain qui couvre un territoire vaste de 2 345 000 km2. Sa population, 73 599 190 habitants (Source : Banque Mondiale 2009) est repartie dans 11 provinces.

Le PNUD, dans sont dernier Rapport sur le développement humain, place la RDC à la dernière place du classement. A noter que le pourcentage de la population sous le seuil de pauvreté reste un des plus bas au monde (71 %)

Les tensions et conflits des dernières décennies ont provoqué de lourdes conséquences en termes de délabrement des infrastructures de base, d’exode rural et de déplacements massifs des populations. Malgré les efforts récents qui sont en train d’être fournis pour désenclaver et faire progresser le pays, l’accès à l’eau potable, aux services de santé, à l’éducation ne sont pas garantis à la plupart de la population dans l’étendue du pays.

Contexte de la région d’intervention :

Province du Bandundu : la CRf intervient depuis 2010 en matière de lutte contre le VIH-sida dans 4 zones de santé de la province du Bandundu (Kimbao, Kikongo, Boko, Moanza). Conformément à la politique nationale en matière de lutte contre le VIH-sida en République Démocratique du Congo, la responsabilité de la mise en place des soins dans les zones de santé, revient aux équipes opérationnelles du ministère de la santé appelées équipes cadres des zones de santé. La CRF joue le rôle d’assistance et d’appui technique pour accompagner ces équipes dans l’exécution de leurs tâches.

Ledit projet était financé par le Fonds Mondial, avec comme le PNUD comme Principal Récipiendaire.

Pour la seconde Phase du Round 8 et 10, le nouveau Principal Récipiendaire SANRU, a proposé à la CRF de prendre en charge 12 zones de santé dans la Province du Bandundu sur les thématiques VIH-Sida et Paludisme concernant les volets médical et communautaire. (Fonds Mondial, 2 ans, 1,2 M€)

Perspectives CRf en RDC :

• Projet de renforcement des capacités de la société civile rd-congolaise afin d’améliorer durablement les conditions sanitaires de la population de la zone de santé de Boko, Province du Bandundu, en collaboration avec les autorités locales compétentes (EuropAid - ANE/AL). 800 000 € / 3 ans

• Projet d’appui à la formation continue VIH Sida du personnel soignant par le tutorat clinique en RDC (France Expertise Internationale – Initiative 5% - Thématique Renforcement des Systèmes de Santé). 1 M€

• Projet d’Hygiène Buccodentaire et distribution de kits pour les enfants les plus vulnérables de la Ville-Province de Kinshasa (Fondation Air France – projet pas encore déposé). 40 000 €

La Croix-Rouge française en République Démocratique du Congo :

La délégation Croix-Rouge française en République Démocratique du Congo est installée au sein de la Croix-Rouge de RDC.

Des interventions ponctuelles avaient été réalisées à partir de 1979 dans différentes provinces à la suite de crises alimentaires et de catastrophes naturelles.

Jusqu’à présent les activités de la CRF sont liées au secteur de la santé et particulièrement à la thématique du VIH/SIDA. Dans ce cadre, la CRF envisage l’appui technique dans 12 zones de santé de la Province du Bandundu.

Dans sa stratégie globale en RDC, la CRF envisage de développer des interventions dans des secteurs complémentaires à la santé. Ainsi le VIH-sida, l’eau, l’hygiène, l’assainissement, la réduction des épidémies sont des priorités sur lesquelles la CRF en partenariat avec la Croix-Rouge de la République Démocratique du Congo (CRRDC) focalisera son attention.

La Croix-Rouge de la République Démocratique du Congo :

La CRRDC est une organisation humanitaire reconnue comme Société Nationale par l’Etat Congolais depuis le 1er mars 1961. De part de son mandat de Société Nationale Croix-Rouge, elle est également auxiliaire des pouvoirs publiques.

Avec 41 personnes permanentes au siège national et plus de 100.000 volontaires à travers le pays, la CRRDC œuvre principalement dans les domaines suivants : secours, assistance aux personnes vulnérables, préparation aux catastrophes , formation des volontaires en PSSBC (Premiers Secours et Santé à Base Communautaire), lutte contre les épidémies et le VIH/SIDA, soins et santé communautaire, hygiène et assainissement, encadrement de la jeunesse, promotion des valeurs humanitaires.

La CRF et la CRRDC mènent leurs programmes en RDC en étroite collaboration.A noter la présence d’autres SNP présentes aux côtés de la CR RDC : CR de Belgique (Francophone), CR Espagnole, CR Italienne, CR Iranien, et un appui des CR de la Norvège et de la Suède.

La FICR est toujours présente en RDC, sans pour autant avoir un Représentant Pays, et mène des opérations en réponse à l’épidémie d’Ebola dans l’Est de la RDC.

Le Poste

Sous l’autorité du chef de délégation, le délégué est responsable de la mise en place des procédures administratives, ressources humaines, comptables, financières et logistiques pour le déroulement du projet de mise en place de l’ensemble de l’activité VIH-Sida et Paludisme dans 12 zones de santé de la province du Bandundu conformément aux procédures bailleurs et Croix Rouge Française.

RESPONSABILITES :

• Gestion administrative : Ressources Humaines

• Gestion financière

• Coopération

• Gestion des structures : lieu de vie/bureau

• Gestion de la flotte/transport

• Gestion des approvisionnements et équipements

• Gestion de stock

• Gestion de la sécurité de la base.

• Reporting mensuel et en fin de projet

LIENS HIERARCHIQUES ET FONCTIONNELS

Lien hiérarchique

Le délégué travaille sous la responsabilité du chef de délégation, qui lui même rapporte au responsable de zone Afrique centrale, à Paris.

Le délégué supervise et est responsable de :

• Un assistant coordinateur administratif

• Un assistant coordinateur logistique

• Une assistante admin/log

• Equipe de chauffeurs

• Equipe de gardiens

Liens fonctionnels

Le délégué travaille en étroite collaboration avec le Coordonnateur VIH-Sida/Paludisme ainsi que le bureau support régional basé à Brazzaville.

Le profil du candidat

FORMATION

• Formation en logistique en solidarité internationale (ou équivalent) et/ou formation en gestion financière type Ecole Supérieure de Commerce (ou équivalent, ou expérience professionnelle équivalente).

• Expérience professionnelle dans le domaine de la solidarité internationale à un poste similaire.

• Expérience sur une mission Croix-Rouge française un plus.

LANGUES

Français courant, l’anglais est un plus

EXIGENCE DU POSTE

• Capacité à travailler dans des conditions difficiles

• Capacités d’organisation et de management d’équipe

• Capacité d’adaptation culturelle

• Capacité à faire face aux pressions diverses et à négocier

• Patience et flexibilité

• Expérience en gestion du personnel de cultures différentes ;

• Connaissance ou expérience au sein du Mouvement Croix-Rouge ;

COMPETENCES

• Autonome, polyvalent, adaptable, débrouillardise, sens du contact ;

• Rigeur

• Capacités d’organisation ;

• Maîtrise de Word et Excel

• Expérience professionnelle d’au moins 2 ans dans le domaine logistique, administratif, financier

• Permis de conduire international

Durée de la mission : 12 mois

Localisation : Kinshasa

A pourvoir le : 01/11/2012